

- توضیحات
- مشخصات
- دیدگاه ها
توضیحات تکمیلی قرارداد
توضیحات دوره
دوره جامع قانون کار شامل سر فصل های زیر می باشد :
قرارداد کار ، حقوق و دستمزد ، دوره مرخصی ، دوره دادرسی و مالیات حقوق که هر کدام را به صورت جداگانه توضیح خواهیم داد .
قرارداد کار :
مخاطبین این دوره کارفرمایان ، منابع انسانی ، کارگر و سایر هستند و سرفصل هایی که در این دوره به آنها پرداخت خواهد شد شامل :
▪️ آموزش نکات تنظیم قرارداد کار
▪️ بررسی مواردی که ذکر آنها در قرارداد کار بلااثر است .
▪️ تنظیم یک قرارداد کار بصورت عملی
▪️ نحوه آماده سازی و تنظیم قرارداد در مورد ترک کار ، عدم افشاء اسرار و ایجاد خسارت
حقوق و دستمزد :
مباحثی چون (روابط کارگر وکارفرما ، دادرسی کار ، محاسبات حقوق ) بحث محاسبات حقوق بسیار مهم است چون بحث روابط کار در این دوره مورد تحلیل و بررسی قرار می گیرد. در دوره حقوق و دستمزد مباحثی چون : قرارداد مابین کارگر و کارما ، اضافه کاری ، حق اولاد ، مأموریت و … تدریس و نحوه محسابه آن گفته می شود همچنین آخرین تغییرات آراء دیوان عدالت اداری در این دوره تدریس می شود . در دوره حقوق و دستمزد محاسبه حقوق را براساس اکسل و نرم افزارهای حسابداری آموزش می دهیم همچنین لیست بیمه و لیست مالیات حقوق نیز در این دوره توضیح داده می شود . سر فصل هایی که در این دوره به پرداخت خواهد شد شامل :
تعریف مزد ، مزد ثابت و حق السعی و تاثیر هر کدام در محاسبات حقوق ، تعریف و دسته بندی مزایای مشمولین قانون کار ( مزایای رفاهی انگیزه ای ، مزایای به تبع شغل ، مزایا پایان کار ، مزایای پایان سال ، بررسی آخرین بخشنامه ها ، دستورالعمل و آراء دیوان عدالت اداری و تاثیر آنها بر محاسبات حقوق ) بررسی کامل قانونی و محاسباتی موارد مهمی مثل اضافه کاری ، جمعه کاری ، تعطیل کاری ، ماموریت ، حق جذب ، حقوق هیات مدیره و … آموزش نحوه محاسبه حقوق در نرم افزار اکسل ، آموزش محاسبه حقوق در نرم افزار حقوق و دستمزد ، نحوه تنظیم و ارسال لیست بیمه و نکات مهم در مورد جلوگیری از تعلق جرائم بیمه ای ( ترک کار ، کاهش حقوق ، بازرسی بیمه و … ) نحوه تنظیم و ارسال لیست مالیات حقوق ( مزایای مشمول ، غیر مشمول و معاف ، محاسبه و کسر بیمه های درمان تکمیلی و عمر ، نحوه استفاده از معافیت مزایای غیر نقدی و معاف ، محاسبه مالیات عیدی ، محاسبه مالیات تعدیلی ، نحوه صحیح درج اطلاعات در نرم افزار مالیات حقوق )
دوره مرخصی :
مخاطبین این دوره کارگران ، کارفرمایان ، منابع انسانی هستند و سر فصل هایی که در این دوره به آنها پرداخت خواهد شد شامل :
▪️ آموزش و تحلیل کامل انواع مرخصی
▪️ نحوه محاسبه کسرکار و مرخصی منفی
▪️ نحوه آموزش محاسبه مرخصی کارکنان ساعتی و پاره وقت
▪️ شرایط و ضوابط مرخصی استعلاجی و نحوه اعمال در لیست بیمه
▪️ نحوه محاسبه صحیح مبلغ مرخصی استحقاقی
دوره دادرسی :
این دوره مناسب اشخاصی است که تمایل دارند در هیات های کار به عنوان نماینده کارگر و کارفرما فعالیت کنند و از این طریق کسب درآمد کنند.همچنین کارگران و کارفرمایان که بدانند در حین مواجه شدن با موارد شکایت باید از چه طریق اقدام کنند و چه مواردی به نفع یا به ضرر آنهاست، شرکت در این دوره نیازمند علاقه و اشتیاق است و نیاز به پیشینه شغلی یا تحصیلی خاصی ندارد. سر فصل هایی که در این دوره به آنها پرداخت خواهد شد شامل :
▪️ بررسی شکایت هایی که در هیات های کار قابل طرح هستند .
▪️ فرآیند رسیدگی هیات های کار
▪️ اثبات ادعای طرفین ، نحوه تنظیم دادخواست و …
▪️ انصراف ، کاهش و افزایش خواسته ها و شکایت مجدد
▪️ شرایط بازگشت به کار و محاسبه حقوق و مزایای دوران تعلیق
▪️ تجدید نظرخواهی و رسیدگی مجدد به پرونده
▪️ آموزش آخرین تغییرات آیین دادرسی کار
▪️ بررسی ۱۰ پرونده شکایت متفاوت ، تحلیل و نتیجه گیری
▪️ بررسی موارد با اهمیت قانون کار ، نکات مربوط به شمول قانون کار ، قرارداد ها ، خاتمه رابطه کاری ، شرایط فسخ قرارداد ، اخراج کارگر ، ترک کار
▪️ نحوه حضور در هیئت کار و بارگذاری نمایندگی و مستندات
▪️ بررسی صلاحیت هیئت های کار در رسیدگی به دادخواست
▪️ آموزش تنظیم صحیح دادخواست و درج خواسته های کارگر
▪️ اثبات و احراز وجود یا عدم وجود رابطه کاری
▪️ عدم حضور خواهان ، خوانده و تصمیمات هیئت کار
مالیات حقوق :
با توجه به تغییرات مهم و جدید مالیات حقوق نیاز به آموزش کامل این موضوع با اهمیت است و سر فصل هایی که در این بخش به آنها خواهیم پرداخت شامل :
تعریف حقوق از دیدگاه کار،بیمه و مالیات ، بررسی مواد مهم قانونی مالیات حقوق ، بررسی آخرین بخشنامه های سازمان و آراء دیوان عدالت اداری ، تعریف مزایای مشمول و غیر مشمول از دیدگاه مالیاتی و ارتباط آن با قانون کار ، معافیت ها و تفاوت آن با مزایای غیر مشمول ، محاسبه و تاثیر بیمه سهم کارگر بر مالیات حقوق ، محاسبه مالیات حقوق به روش صحیح ، محاسبه مالیات عیدی بر اساس بخشنامه جدید سازمان ، استرداد مالیات حقوق
بدون دیدگاه
مشخصات بیشتر
نوع قرار داد | قرارداد معمولی |
نوع قرار داد | قرارداد معمولی |
نوع قرار داد | قرارداد معمولی |
نوع قرار داد | قرارداد معمولی |
نوع قرار داد | قرارداد معمولی |
نوع قرار داد | قرارداد معمولی |
-
کتاب قانون کار نشر دوران
در کتاب قانون کار (بیمه بیکاری) چه...
-
قرارداد شماره 13
یک شرکت هر سازمانی است که در کسب و کار شرکت می کند شرکت...
-
قرارداد شماره 12
یک شرکت هر سازمانی است که در کسب و کار شرکت می کند شرکت...
-
روابط، حوادث، قرارداد و دعاوی کارگر، کارفرما و کارگاه در حقوق کاربردی ایران
معرفی و فهرست کتاب روابط، حوادث، قرارداد و دعاوی کارگر...
-
قرارداد شماره 11
یک شرکت هر سازمانی است که در کسب و کار شرکت می کند شرکت...
دیدگاهتان را بنویسید